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吓! 乜佢咁衰架, 唔念係僱傭關係, 都念做咗十年啦, 十年都有d感情嘛. 話走就走, 我諗佢返去之前已經知自己唔再返hk喇, 佢真係唔掂呀, 算啦! 唔走都走咗, 下次請個一定好d架.
啱啱我朋友先同我講話佢個朋友個工人告佢...事原係佢個工人完咗兩年contract就話唔用佢, 但又無再請新工人喎. 妮件事比個工人知道咗, 而家個工人追討三分之二人工. 話原來喺唔用個舊工人之後, 係必須要有另一個新工人代替先得喎, 除非自己照顧番. 如果唔係個舊工人就可以追多三分之二人工喇. 我覺得唔係錢問題, 係對我地妮d僱主好唔公平. 唔比人唔用個工人咩, 又要証明比佢睇自己照顧番先得. d工人自己走咗返鄉下就得. 好唔公平啫.
原帖由 v.lo 於 10-4-18 23:57 發表
說來話長,講都唔信,個工人同我地做左十年,上年年底先至再renew contract......佢臨放完假sms我話佢屋企人唔肯再照顧佢兩個女wor,所以佢無辦法返黎做......
諗住佢重有舊長期服務金係度,唔會放假一去不返架,不過我都 ... |
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