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樓主: fairytaly	go 什麼才是理想的孩子 [複製鏈接]

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發表於 3 天前 |只看該作者

本帖最後由 annie40 於 25-9-24 12:55 編輯

回覆 stillgood20 的帖子

很久之前看過清華大學一位物理教授的科普,系統性推論,中國每年17歲以下被邀請提早入讀大學的,每年約有4000人（,他自己是14歲入清華的）,以這批人是天才論,4000人可以作為參考數目,而據他了解,各國家,各民族,能出天才人数比例相約,只是中國人口基數大,這4000已是其他小國垂涎之數,小民小國每年只有數百或不足,想大展權腳亦有其局限性。

至於這4000人,又如何成為冒尖,也是各憑本事,各憑運道,有人終生營營役役,也及不上人家靈光一閃。

原來科學也是講求靈氣,有就有,無就無,,這是老天賞飯吃,真係強求不來。

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發表於 3 天前 |只看該作者

twhkleung 發表於 25-9-24 12:49
冇錯, 其实係定議问题, 唔define清楚包括d乜, 其实也很难計算.
同样, AI, 中国人叻d, 定印度人叻d, 其实也 ...

就係好難定義，所以我先提出嚟大家討論。唔定義好個框架，data 係可以隨便吹水作大。
新架坡係好例子，歐美都係有類似的認同感界定。

你我太學術性，離題了！

God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

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發表於 3 天前 |只看該作者

twhkleung 發表於 25-9-24 12:16
"坊間說全球頂尖ai科學家"

有資料來源可參考吗? Thanks!

有,不過我唔係幾識截圖,但之前黃仁勳訪問中表示,華人在美國ai数目佔50%,而我粗略看下美國ai知名科學家,又真係好多華人巨星,暫時未見到印度哥名字。
中國比較隱蔽,好多行内傑楚完全透明,外界難以猜度誰誰誰。

家人工作上跟中國和世界各地的知名ai團隊有連系,相對而言,他對北京Deepseek團隊讚不絕口,特別recruit 人才方面,深感佩服。（這個大家當吃瓜或參考好了,不用認為是全部事實）

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發表於 3 天前

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發表於 3 天前 |只看該作者

twhkleung 發表於 25-9-24 12:12
多謝你的分享,令我特然覺得要從一個獨立於news的報導覺度, 去回答这AI人才training同來原問题, 我search ...

谢分享,但如果按頂尖4000ai人才算,不知分佈如何呢？

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發表於 3 天前 |只看該作者

ANChan59 發表於 25-9-24 04:04
我不夠你在IT這麼專業，我有下面的觀察：

1。定義的不同，因為一般人對Al的認知在軟件方面的高功能，個 ...

H-1B簽證是沒有移民資格的工作簽證，而且也是3+3，如果改唔到EB-2，EB-3簽證，理論上就要離開美國，這個你比我清楚。這些人6年後都可能要返回自己國家或者去有工作機會的地方。Xxxxxx

特總統上一界任期已經把H-1B簽證限制的配額,並以幸運抽獎簽發,弄到普通非美藉畢業生和僱員,雞飛狗跳,前程暗淡。最近又提出一个H-1B簽證費用十萬美元,（三年期？）,無論由僱主或僱員支付,都是龐大負擔,普通中下層職位,美國僱主必須忍痛cut去非必要的非美藉員工來節省成本。

全世界在搶人才,美國卻背道而馳地趕人才,曾經入美國名校,留美工作是高昂學費背後的附加價值,現在這種的價值搖搖欲墜,各地海外家長也應該要重新思量吧！

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發表於 3 天前 |只看該作者

annie40 發表於 25-9-24 18:05
H-1B簽證是沒有移民資格的工作簽證，而且也是3+3，如果改唔到EB-2，EB-3簽證，理論上就要離開美國，這個你 ...

金毛係對Ivy League 有仇，對海外STEM 精英妒忌。不過，我始終都係會TACO，他未想清楚自己噏乜！

他在Oval office 講法有些錯誤，不是每年annual fee，係每三年。

都係事緩則圓，還有時間。

關稅出台，我四月底去旅行一個月，返嚟肯定係我嘅客俾tariffs，等佢自己決定。他們跟醫院集團，大客有長期合約，penalty 又大鑊，搵到替代品都申請唔切FDA，所以Last Samurai。

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發表於 3 天前 |只看該作者

ANChan59 發表於 25-9-24 18:58
金毛係對Ivy League 有仇，對海外STEM 精英妒忌。不過，我始終都係會TACO，他未想清楚自己噏乜！

他在Ova ...

是的,是3年H-1B 的visa fee,對超高薪一族來說,唔駛visa配額大抽獎,給十萬美元是濕濕碎,另一類是畢業生祖家屋企有礦,喜歡留美,隨意找份工,自己付十萬visa圖個方便,也有人在,對此類極少數,金毛所推便是惠冨便利政策。
當然此巨額收費visa,最終能否成事,是后話了。現今荒謬之舉如天上繁星,數來數去數不完吧！

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發表於 3 天前 |只看該作者

annie40 發表於 25-9-24 19:50
是的,是3年H-1B 的visa fee,對超高薪一族來說,唔駛visa配額大抽獎,給十萬美元是濕濕碎,另一類是畢業生祖家 ...

聽講係針對Apple, Amazon, Google and Meta這些科技巨企，用咗好多名額。他們會私底下跟金毛講數，將bonus 部份交路稅。

中型及start up 應該頂唔順，可能請多咗本地人，也有可能多咗Motorola！

遲啲睇非農數據跌幾多。

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發表於 3 天前 |只看該作者

本帖最後由 stillgood20 於 25-9-24 21:06 編輯

annie40 發表於 25-9-24 19:50
是的,是3年H-1B 的visa fee,對超高薪一族來說,唔駛visa配額大抽獎,給十萬美元是濕濕碎,另一類是畢業生祖家 ...

荒謬，是衰败之象。

今天，刚看了比亜迪。仰望9Xtreme.
在纽北赛車場，做速度测试。

<仰望﹥成為最快的量産車。

其中，由生産以至整team試車技术员(除了兩位外国車手)均是中国人。

在高級造車工藝(藝术)，中国已進入新境界。

一一一

<仰望>
經过一代又一代。
由仰望別人，至今天，被仰望。

中国文化由过去保守，
日積月累的能力之后。

連平常百姓，也有夢想。
平常百姓的数量。

跟美国富人精英。

相比之下。

一个越滾越强
一个越滾越弱

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發表於 3 天前 |只看該作者

本帖最後由 annie40 於 25-9-24 21:21 編輯

ANChan59 發表於 25-9-24 20:34
聽講係針對Apple, Amazon, Google and Meta這些科技巨企，用咗好多名額。他們會私底下跟金毛講數，將bonus ...

Apple, Amazon, Google and Meta,都係生財大戶,海外人才是公司生財工具,好地地針對他們,不是坑自己嗎？就算要快速吸血又唔夠血,也不能飲鴆止喝吧。

另外華爾街聘練習生,稅前薪酬約20-30萬吧,如果要付visa fee,必然會降低聘請非美藉員工的意慾吧？又要人有料,又要賣命（據說每週工作80小時）,邊處揾美國人工作呀。

Ps.算啦,特总的神操作,就係爽文中的霸道总裁,劇情内容只需配合主角爽,其他人都係npc,正常人懶得討論才對得起正常人智商。

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發表於 3 天前 |只看該作者

stillgood20 發表於 25-9-24 21:05
荒謬，是衰败之象。

今天，刚看了比亜迪。仰望9Xtreme.

我之前睇咗一個美國YouTuber 網紅，受邀請在冬天在阿拉斯加試十多款中國生產的電動車，他最初拒絕咗，但主辦方再提供車款型號及技術指標，最後他同意因為可以揸不同車款。

有幾個來自歐美網紅試過所有車，高端評價好價，但比歐洲電車性價比好好多，但一些details還是跟歐洲有差距，跟車的中國技術人員好虛心聆聽不同的意見。

他們全部都覺得打側睇，每架車都似抄其他外國車款，但車入面及硬件規格又自成一格。美國網紅覺得俾中國電車入美國，美國汽車生產業會即死。

我幾鐘意一些正負面都有提及的video ，開闊自己眼界。

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發表於 3 天前 |只看該作者

annie40 發表於 25-9-24 21:20
Apple, Amazon, Google and Meta,都係生財大戶,海外人才是公司生財工具,好地地針對他們,不是坑自己嗎？就 ...

他的動作係大內宣，俥MAGA睇，不是俾我哋睇，做足四年他家族搵夠錢，話之你死。

這些大公司有牙力，電子產品及藥物到現時為止可以免關稅，是他選舉金主係有可能講得通。

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發表於 3 天前 |只看該作者

本帖最後由 stillgood20 於 25-9-24 22:10 編輯

ANChan59 發表於 25-9-24 21:22
我之前睇咗一個美國YouTuber 網紅，受邀請在冬天在阿拉斯加試十多款中國生產的電動車，他最初拒絕咗，但主 ...

https://youtu.be/dzKn0kLAX5w?si=oT7XWa1VBnn-JYqH

再分享一次，
李克勤+小剛: 天這样藍

曲詞中:

我们受傷，我们越强
風浪打做夢想

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發表於前天 00:44 |只看該作者

本帖最後由 twhkleung 於 25-9-25 08:07 編輯

annie40 發表於 25-9-24 19:50
是的,是3年H-1B 的visa fee,對超高薪一族來說,唔駛visa配額大抽獎,給十萬美元是濕濕碎,另一類是畢業生祖家 ...

呀总统蠢唔蠢我就晤知, 但一定係"事实"上的中国好朋友. 最好佢就取消左个H-1b之如, 再張現有的H-1b馬上deport晒返中印, 到时就中印大把IT/AI人才.
再进一步, 中印可下令在美中印美藉人仕, 要把所有資产(最少大部份) 轉回祖回, 否则一刀两段, 咁中印就可有大量資金發展祖国.

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發表於前天 00:47 |只看該作者

ANChan59 發表於 25-9-24 13:00
就係好難定義，所以我先提出嚟大家討論。唔定義好個框架，data 係可以隨便吹水作大。
新架坡係好例子，歐美 ...

都唔係嫁, 始终吹完, 开心完, 都係要做实事, 做出結果才有意義, 咁科學覌的做法是必須的.

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發表於前天 07:14 |只看該作者

annie40 發表於 25-9-24 21:20
Apple, Amazon, Google and Meta,都係生財大戶,海外人才是公司生財工具,好地地針對他們,不是坑自己嗎？就 ...

倫敦都不止80個鈡啦，我好記得疫情期間MS，JPM，晚上11點半還是7成樓層燈光火著，我哋就係睇完英超去食漢堡飽，隔離其他大廈已經拉閘放狗。

人工多3-5成，工時35 vs 90，除完稅，計時薪，就有好多不同選擇。年輕人多數都喜歡hybrid mode 返工，80-90個鈡係辦公室，他們不太喜歡。

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發表於前天 18:57 |只看該作者

twhkleung 發表於 25-9-25 00:47
都唔係嫁, 始终吹完, 开心完, 都係要做实事, 做出結果才有意義, 咁科學覌的做法是必須的. ...

同意，睇結果。

不過，同一個結果，可以有不同嘅approaches，有時個差異好細，或者難於比較，但任何突破都係好事，不破不立！

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發表於前天 19:31 |只看該作者

本帖最後由 annie40 於 25-9-25 19:31 編輯

ANChan59 發表於 25-9-25 07:14
倫敦都不止80個鈡啦，我好記得疫情期間MS，JPM，晚上11點半還是7成樓層燈光火著，我哋就係睇完英超去食漢 ...

曾經金融業是笋工,睇見90hrs/week,已經打冷震。請問工時太長,會否影響員工的創造力,和工作效率？

題外話,認識幾個同輩,后輩金融界人士,雖然無時間,但真係好鍾意沖動消費來減壓,賺得多,洗得更多。當然其中有超高報酬人士,公司乜都包,D錢唔容易洗得嘥。

美國姪仔姪女姨甥仔女,全部2天回公司,3天在家工作,人工都唔錯,兩公婆仲可以在家輪流湊仔。

香港嘅姪女,姪女婿,分別打瑞士和法國公司工,每星期兩天家居工作,兩公婆約埋一齊一起在家工作兼煑飯仔。

家人在北京的公司,亦是每星期2天家居工作,佢話無影響工作效率。

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發表於前天 20:30 |只看該作者

annie40 發表於 25-9-25 19:31
曾經金融業是笋工,睇見90hrs/week,已經打冷震。請問工時太長,會否影響員工的創造力,和工作效率？

題外話, ...

應該有季節性及生意好唔好的分別。我幾次見到11點左右仍然燈火通明，其他大廈大部份拉閘放狗，我相信係好金。

美資公司趕deadlines可能比創造力及效率重要。我知道有啲工種冇咁長工時。

衝動消費我可以答你係真實嘅，亦因為這個原因我quit 顧問partner 份工，走去上市公司做老總，我怕有$冇命使，同時冇時間陪屋企人。

倫敦他們是每星期三天家居工作，三個月要有27天返辦公室。這是常態，如果再多啲，啲人會走，不如去投行。

阿仔公司上到equity partner，2023年花紅平均港幣800萬，阿仔最熟個partner係喜歡買屋收租，另一個係投資股票當減壓。

效率在這不方便透露太多，PM你啦。

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