在AI 年代, 大家認為那些技能在學習上更為重要?

barque

akys 發表於 26-4-27 11:56
所以美國經濟仍然死唔斷氣，好似叫做無就業增長。如果通脹高，息口向上，羅素2000 唔會創新高，經濟情況可 ...

所以近排美股升到你唔信

akys

barque 發表於 26-4-27 12:06
本帖最後由 barque 於 26-4-27 12:07 編輯

所以近排美股升到你唔信

十幾二十日前戰戰兢兢地入咗少少ARM， 竟然升咗60%， Peel到無得再Peel了，睇嚟好快要爆一次了。

stillgood20

akys 發表於 26-4-27 12:21
十幾二十日前戰戰兢兢地入咗少少ARM， 竟然升咗60%， Peel到無得再Peel了，睇嚟好快要爆一次了。
...

好快要爆…？！？
可能，係人都知。

問题在:

是否願意離場？

只有，完全輸掉。
才真心離開。

温水煮蛙。
見到別人暖暖的…開開心心的…


近日，一隻美股是羊皮波鞋Allbirds.
本業，5年連虧。
基本上，是打柴。

宣稱業務換賽道，撹AI.
消息出，即時股价大升800%.

根本無人理會業務是否真的。

投機(即投资者)，目标在賺快錢。

一一一一一

加樂爹

討論很多, 因為未來uncertainty 很多, 要麼壓著這個, 仰起那個, 究竟是怎樣定位?

以住，着重學歷, 着重專業技術，着重努力，着重忠心loyalty...的時代，可能已不夠了.
時間不能等你，辛苦建立的，一下子便被人奪去。

以上是基本，是屬於個人基本素質，雖比樣貌更深入及更持久，但在成功的方程式內，只属於constant, 而不是倍大成就的變數 variable 所帶有的函數效果.

akys

書到盡頭是技校，大陸現時趨勢是一個反思機會，係咪一定要讀大學?

加樂爹

akys 發表於 26-4-28 12:18
書到盡頭是技校，大陸現時趨勢是一個反思機會，係咪一定要讀大學?

我條formula 係, 你唔讀大學, 你成功既constant 數變細左,.
雖則時代會把你讀大學的constant 加權比重值後變細左, 但係比唔讀都要好.

之外, 成功條方程式有無可以代入更多其他x, y, z....若讀書只顧讀書, 來來去去得constant 在增加, 及幾個x, y, z...  無多幾個alpha, beta, gamma....係入面, 可以到時fit 到你成功技能.

到時fit 到你技能, 你係linear, X^2, X^3, 或是後來再急上既expotential growth....呢.

條公式應該可以幫助理解反覆討論多次對uncertainty 既問題.

P.S. 見大家咁多數學人, 用數學公式比喻, 去理解一個社會問題, 比較有數圍.

當constant 增加時, plot graph 入面, 不太影響curve 形狀, 但會把整體成功值 (yield) 升高 (y-axis).

讀大學應該要罷?  除非你增加variables  或 能改變函數.

加樂爹

akys 發表於 26-4-28 12:18
書到盡頭是技校，大陸現時趨勢是一個反思機會，係咪一定要讀大學?

內地導向是"技校", "雙減"....確實如你引出, 值得思考.

barque

akys 發表於 26-4-28 12:18
書到盡頭是技校，大陸現時趨勢是一個反思機會，係咪一定要讀大學?

Palantir (PLTR) 確實推出了名為「精英獎學金」的計畫，招募優秀高中畢業生跳過大學直接入職。執行長 Alex Karp 認為傳統大學體系已崩壞，無法培養實戰人才，因此主張「實戰經驗勝過文憑」。計畫為期 4 個月，提供每月約 5,400 美元津貼。學員先修讀人文課程，隨後參與核心技術項目。表現優異者可轉正為全職工程師，年薪最高可達 17 萬美元。此計畫強調精英選拔（如 SAT 高分要求），旨在透過企業內部培訓，打造前途更佳的科技精英。你想了解這項計畫目前的錄取率，還是其他科技公司對學歷門檻的最新轉變？

stillgood20

barque 發表於 26-4-28 15:35
Palantir (PLTR) 確實推出了名為「精英獎學金」的計畫，招募優秀高中畢業生跳過大學直接入職。執行長 Al ...

半月前，一個同学聚会。
同学有消息說，国内大企业如小米，也有在高中採用<優秀同学﹥進企业内培训。
大学的課程，未及企业自己培养有效益。

就這命题，同学各有見解。
有的，支持。認為合理。大学課程，花费的時間，可以用新模式，創造人才。

另一边，堅持大学認証的重要性。

barque

stillgood20 發表於 26-4-28 16:08
半月前，一個同学聚会。
同学有消息說，国内大企业如小米，也有在高中採用 ...

其實如果自己好清楚自己的興趣，和專長發展。加入這些一流的公司工作，你的工作經驗，所做過的項目，成就。是你個人另類的履歷。

是否真的要在用四年時間讀完大學在工作這個模式，將來可能真的是會改變

akys

barque 發表於 26-4-28 15:35
Palantir (PLTR) 確實推出了名為「精英獎學金」的計畫，招募優秀高中畢業生跳過大學直接入職。執行長 Al ...

哈哈!我哋都係有個題目，Al自動編寫，學以致用，增加效率。呢個以前都有，HAECO有學徒計劃，中五畢業可報讀。

akys

barque 發表於 26-4-28 16:17
其實如果自己好清楚自己的興趣，和專長發展。加入這些一流的公司工作，你的工作經驗，所做過的項目，成就 ...

我覺得如果是人材，去大學可以學多啲learning 技巧/手法, 等同剛畢業有人揀有前途小公司，我偏向入大公司，可以學到一啲手法或理念，對將來有用。

不過，各適其式。

barque

美國讀大學學費又貴，佢呢個計劃如果真是加入全職等於高中畢業已經170,000美元年薪

stillgood20

barque 發表於 26-4-28 17:00
美國讀大學學費又貴，佢呢個計劃如果真是加入全職等於高中畢業已經170,000美元年薪
...

https://www.worldjournal.com/wj/story/121359/9444950
項尖大學(MIT)錄取標準改 數奧學生被拒

一一一一一

除了，大企业出现新的招才計劃。
大学收生標準也有改变。

目标為本！

學生的目标，
大学的目标，
企业的目标，
社会的目标，

可能，跟过去運行的，出现轉捩點。

ANChan59

akys 發表於 26-4-28 16:43
我覺得如果是人材，去大學可以學多啲learning 技巧/手法, 等同剛畢業有人揀有前途小公司，我偏向入大公司 ...

我太太建議兒子畢業一開始應該入大公司，培訓方面比港資華資較完善。

我就係在中型公司受訓，係有分別及差距，但係也有得看。

最大的問題在轉職，由大公司轉中小型公司，或者相反，塘邊鶴嘅看法幾一面倒。要懂得調整自己心理。

******

兩種訓練模式，去到頂尖會殊途同歸。如果中途出家，就可能影響後續發展及機會。

ANChan59

barque 發表於 26-4-28 16:17
其實如果自己好清楚自己的興趣，和專長發展。加入這些一流的公司工作，你的工作經驗，所做過的項目，成就 ...

咁要計數，係邊度讀，學費多少，付出與回報，時間成本等等。

barque

ANChan59 發表於 26-4-29 10:14
咁要計數，係邊度讀，學費多少，付出與回報，時間成本等等。

純粹是多種選擇，視乎家庭背景，個人興趣，純粹是多種選擇。

如果對程式好有興趣，與其讀完書都是入這樣的公司學習做開發，這樣早點入專業技巧培訓又有人工，對某些人都是一種選擇

barque

stillgood20 發表於 26-4-29 09:53
https://www.worldjournal.com/wj/story/121359/9444950
項尖大學(MIT)錄取標準改 數奧學生被拒

美國大學的取錄好似向來都不是單項成績的？

stillgood20

barque 發表於 26-4-29 10:27
美國大學的取錄好似向來都不是單項成績的？

是的。
奥数/数学比赛，对於某些学系，
有明显優勢和需要。

stillgood20

barque 發表於 26-4-29 10:18
本帖最後由 barque 於 26-4-29 10:19 編輯

純粹是多種選擇，視乎家庭背景，個人興趣，純粹是多種選擇。 ...

說的对！
選擇和配對。


背景，能力，喜好，甚至夢想，際遇不同。

真是各適其式。