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教育王國 討論區 教育講場 高才優才|港府明年主動出擊搶國際頂尖人才 ...
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高才優才|港府明年主動出擊搶國際頂尖人才 [複製鏈接]

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發表於 24-10-17 09:52 |只看該作者 |正序瀏覽 |打印
本帖最後由 elbar 於 24-10-17 10:23 編輯


▲ 高才通計劃檢討已近尾聲,政界《施政報告》將提出新方向及新措施。

【施政報告2024 / 高才通/百強大學/高才續簽/移民/高才就業】本屆政府致力搶人才,推出系列招攬人才計劃,配合三中全會《決定》賦予香港的新定位,今年施政報告再出招搶才,包括擴大高才通計劃大學名單,再有13間海內外大學符合資格。另亦會主動出擊,招攬國際頂尖人才、TOPick將整合有關數據及政策變動,不斷更新。

10月16日

明年初主動出擊搶國際頂尖人才 包括國際巨星

除了高才通計劃,政府消息人士透露,計劃明年上半年,透過「優秀人才入境計劃」下設機制,主動出擊,由政府或民間物色、提名頂尖人才,招攬他們來港發展,高科技人才、國際巨星等,都在考慮之內,但若是外界提名,需解釋對方為何屬「頂尖人才」,「Taylor Swift是不是頂尖人才,大家都知,但若提名印度某個明星,可能大家不熟悉。」強調政府會調研核實後才會招攬,至於招攬方式則研究中,透露可度身訂造。

改良「優才」計分制 冀3個月完成審批

政府又計劃在2025年首季或之前優化優才計劃下的「綜合計分制」的準則及安排,消息人士解釋,現時計分制複雜,審批時間長達9個月不理想,未來會考慮提供「分紙」,以是非題形式讓申請人填寫,此外,會改由相關政策局因應香港需求進行審批,目標是在3個月完成審批程序。

再多13間大學獲納高才通計劃

另外,再有13間海內外大學獲納入計劃,包括9間在過去五年於《上海交通大學中國大學排名》位列第11至20名而未包括在現行合資格大學名單的內地大學,包括:

"四川大學、北京航空航天大學、東南大學、北京理工大學、中國人民大學、北京師範大學、開大學、天津大學"

以及四間過去5年在《QS世界大學排名》「藝術與設計」範疇位列前五名的專科學院,分別為:

"皇家藝術學院;倫敦藝術大學;帕森設計學院、羅德島設計學院"

政府致力吸引高收入人才,今日開始,高才通A類,即高收入人才的首個簽證期限由2年延長至3年。消息人士解釋,數據顯示,逾半已抵港A類高才已搵到工,多為高管,創業比例亦較高,9成已婚,平均1人帶1.8個受養人來港,形容是各地都想吸納的對象,所以額外提供便利留才。

10月15日

施政報告2024前瞻|消息:高才通增合資格院校

政務司司長陳國基早前預告,或納入非全球百強,但某些科目非常出色的大學。消息指,施政報告會根據香港發展需要,擴大高才通計劃合資格院校名單,令合資格大學的總數增加至約200所。另外,亦會提出更新香港人才需求清單。

民建聯昨日建議,政府應積極主動地向有需要的行業中的國際高端人才發出邀請,譬如一些在外國或者內地知名的學校的一些院士、諾貝爾獎得主、行業領軍人物。

10月14日

施政報告2024前瞻|或放寬內地人才匯款限制便利在港置業

消息指,港府一直主動爭取放寬人才跨境滙款限制,便利內地人才在港置業、投資,中方亦積極協調。全國人大常委李慧琼透露「有進展」。港區人大代表、立法會議員陳勇認為,可參考將港人內地買樓匯款機制。

10月10日

施政報告2024前瞻|人才辦訪問英國、星馬吸國際人才

三中全會《決定》支持香港建立成為「國際高端人才集聚高地」,高才通計劃申請者則有九成幾來自內地,香港人才服務辦公室總監劉鎮漢9月起先後訪問英國、馬來西亞及新加坡,向當地著名大學學生及校友,以及專業人才推廣香港機遇,以及香港招攬人才措施。

在英國,劉鎮漢分別與牛津大學和劍橋大學等五家世界百強大學院校代表交流;十月初則參與新加坡國立大學的就業博覽,向逾1500名學生及校友介紹香港發展概況。劉強調,會繼續前往北美及歐洲等重點市場推廣,招攬不同專業的國際人才。

8月10日

施政報告2024前瞻|高才申請情況:高收入人才佔近25%

截至今年7月底,高才通計劃共收到93,842宗申請,其中74,587宗獲批,4,531宗被拒。獲批高才中,18,634人屬A類,即高收入人才(全年收入達250萬元或以上);畢業於全球百強大學的高學歷人才則佔75%。



▲ 截至今年7月底,高才通申請及獲批情況。

施政報告2024前瞻|高才來源:九成五來自內地

獲批高才中,70600人來自內地,佔整體近95%,非內地高才僅近4,000人,其中來自加拿大802人、美國750人、澳門則有536人、新加坡277人。

高才來自哪些大學?

目前,共有185間在4個排行榜位列全球百強的合資格大學,可申請B、C類高才,其中13間為內地大學,佔整體合資格大學7%。13間內地大學,約3.3萬名畢業生獲批,佔5.6萬名B、C類高才約58.8%。

其中,距離香港最近的中山大學最多,達5,709人;其次為華中科技大學4,747人;第三是浙江大學3,425人。入境處提供20間最多畢業生獲批的大學中,13間內地大學均上榜,另外有2間是加拿大大學、4間澳洲大學以及1間英國大學。



▲ 最多畢業生申請高才通的20間大學。

施政報告2024前瞻|2.3萬名高才畢業於外國大學

至於畢業於外國大學的高才,亦有2.3萬人(41.2%)。由於整體獲批高才中,接近9成半(70,600人)來自內地,若撇除A類,粗略估計,料有接近2萬名內地高才,是畢業於海外百強大學。

施政報告2024前瞻|高才年齡:逾六成半40歲以下

整體獲批高才中,67.8%年齡介乎18至40歲,61歲以上的僅430人。


高才就業情況:主要從事金融、創科

港府去年11月收到約2,000名抵港逾6個月的高才及家屬回覆,54%已就業,主要從事金融、創科、商貿等行業。

高才置業情況:多傾向租樓

綜合地產代理消息,內地來港高才傾向租樓,不少選擇啟德、將軍澳等新區,帶動區內租賃需求。早前高才通人才服務協會和教聯會的調查顯示,高達86.4%人才家庭選擇租樓,僅8.7%選擇買樓,亦有人選擇住在深圳,在港工作。

受養人情況:近六成18歲以下

根據入境處提供的資料,截至7月底,已有約60,380名高才及66,225名受養人透過計劃來港,即每名高才至少帶着一名家人來港。其中,約39,155名(59.1%)受養人為18歲以下未婚人士。

高才續簽要求:工作須與學歷、專業匹配

已獲批高才年底開始陸續要申請續簽,如要續簽,必須已獲聘用,或已在香港開辦或參與任何業務。港府官員不時強調,高才獲聘的工作,必須與其學歷、專業匹配;薪酬福利條件,也必須達市場水平。例如一個清華大學金融系畢業的高才,若續簽時稱自己正獲聘做的士司機或洗碗工,就肯定不符合續簽要求;而即使從事保險代理,亦須提供各項證明,證實確有營業,而收入與學歷匹配。

有知情者透露,當局審批續簽時必定嚴格把關,形容續簽猶如過篩、汰弱留強,更提醒高才勿打「擦邊球」,更勿輕信所謂中介。


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發表於 24-10-28 21:18 |只看該作者
ckh689 發表於 24-10-17 10:16
回覆 elbar 的帖子

難開大學 ?

南開大學

軟科中國大學排名 | ARWU 2024
--------------------------------------------------------
1 | 22 清華 985 ✓
2 | 24 北京 985 ✓
3 | 27 浙江 985 ✓
4 | 38 上海交通 985 ✓
5 | 50 復旦 985 ✓

6 | 82 南京 985 ✓
7 | 42 中國科學技術 985 ✓
8 | 79 華中科技 985 ✓
9 | 89 武漢 985 ✓
10 | 95 西安交通 985 ✓

11 | 72 中山 985 ✓
12 | 151-200 北京航空航天 985 [✓]
13 | 101-150 東南 985 [✓]
14 | 101-150 北京理工 985 [✓]
15 | 98 四川 985 [✓]

16 | 101-150 哈爾濱工業 985 ✓
17 | 151-200 同濟 985 [✓]
18 | 301-400 中國人民 985 [✓]
19 | 151-200 北京師範 985 [✓]
20 | 101-150 天津 985 [✓]

21 | 151-200 南開 985 [✓]
22 | 101-150 山東 985
23 | 101-150 西北工業 985
24 | 151-200 厦門 985
25 | 94 中南 985 ✓

26 | 101-150 吉林 985
27 | 201-300 中國農業 985
28 | 201-300 大連理工 985
29 | 201-300 華東師範 985
30 | 101-150 華南理工 985

31 | 151-200 電子科技 985
32 | 151-200 湖南 985
33 | 151-200 重慶 985
34 | 101-150 南方科技
35 | 201-300 北京科技

36 | 201-300 南京航空航天
37 | 301-400 南京理工
38 | 201-300 蘭州 985
39 | 201-300 東北(瀋陽) 985
40 | 401-500 西安電子科技

41 | 501-600 北京交通
42 | 301-400 上海科技
43 | 151-200 蘇州
44 | 301-400 華東理工
45 | 501-600 哈爾濱工程

46 | 601-700 東北師範
47 | 301-400 華中農業
48 | 601-700 中國石油(北京)
49 | 301-400 南京農業
50 | 151-200 鄭州
······
57 | 301-400 中國海洋 985
······
73 | 301-400 西北農林科技 985
······
民1[103] | 未參評 中央民族 985

未參評 | 401-500 國防科技 985

✓ 高才通合資格大學 [✓] 報道將納入

https://www.shanghairanking.cn/rankings/bcur/202411

https://topick.hket.com/article/3828725/高才優才|港府明年主動出擊搶頂尖人才%E3%80%80目標包括Taylor Swift?【不斷更新】

再多13間大學獲納高才通計劃

另外,再有13間海內外大學獲納入計劃,包括9間在過去五年於《上海交通大學中國大學排名》位列第11至20名而未包括在現行合資格大學名單的內地大學,包括:

四川大學、北京航空航天大學、東南大學、北京理工大學、同濟大學、中國人民大學、北京師範大學、南開大學、天津大學

以及四間過去5年在《QS世界大學排名》「藝術與設計」範疇位列前五名的專科學院,分別為:

皇家藝術學院;倫敦藝術大學;帕森設計學院、羅德島設計學院

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61#
發表於 24-10-28 17:10 |只看該作者
ANChan59 發表於 24-10-17 17:38
本帖最後由 ANChan59 於 24-10-18 08:57 編輯

你提及很多情況,都好有趣。

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5318
60#
發表於 24-10-28 12:44 |只看該作者
本帖最後由 天外之人 於 24-10-28 16:59 編輯
stillgood20 發表於 24-10-28 08:33
這個有趣.

https://youtube.com/shorts/AMEs8XcEgOw?si=yhmwU7X3GZegm1u0

對,人本身就應該係做一個快樂既人. 這影片適合所有人觀看,亦都反映了大家自己,不論知識有幾高幾低,自己認為啱未必係對方都啱,最重要都係自己所做既野,孩子適應到接受到,更重要既係都做到,這樣子........話之幾高幾低知識既人講咩都冇所謂.
就睇下最近好大回嚮所謂既{生命教育專家},所講既野相信仲差過咁低知識既我.


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11805
59#
發表於 24-10-28 08:33 |只看該作者
天外之人 發表於 24-10-24 14:23
第一次見為人師表既陳SIR咁既回應.  我又唔係咁高知識早就講過,有冇歪曲就唔知,但那句說話正常意思道理上 ...
這個有趣.

https://youtube.com/shorts/AMEs8XcEgOw?si=yhmwU7X3GZegm1u0

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5318
58#
發表於 24-10-24 14:23 |只看該作者
本帖最後由 天外之人 於 24-10-24 14:24 編輯
ANChan59 發表於 24-10-21 18:14
好心你啦,博士論文你識咩?唔識唔好亂諗,我係同有修博經驗網友交流,不要扮嘢,歪曲我的說法。
...

第一次見為人師表既陳SIR咁既回應.  我又唔係咁高知識早就講過,有冇歪曲就唔知,但那句說話正常意思道理上係一樣.

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120059
57#
發表於 24-10-22 16:06 |只看該作者
stillgood20 發表於 24-10-22 10:17
大約二十歲左右.睇過一套舞台劇: 四川善人

人的善心.與現實環境.並不可以容易融和.

我覺得不是善心,是自卑而自大!

點評

twhkleung    發表於 24-10-24 00:54
beastiebistro    發表於 24-10-22 16:18
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

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11805
56#
發表於 24-10-22 10:17 |只看該作者
ANChan59 發表於 24-10-22 09:56
Yup.
大約二十歲左右.睇過一套舞台劇: 四川善人

人的善心.與現實環境.並不可以容易融和.
(我修正了原劇的原意)

我自己睇法:
目標為本.
想什麼.
做什麼.
面對環境.
某程度去配合環境.

除非. 已經達到可以控制環境的能力.
那才.隨心所慾.

所以. 能夠真正做到善心的.
必需要擁有超凡的能力.

一一一一一

人.好奇怪.

有心和腦.

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120059
55#
發表於 24-10-22 09:56 |只看該作者
beastiebistro 發表於 24-10-21 18:32
冥頑不靈

Yup.
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

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54#
發表於 24-10-21 18:32 |只看該作者
ANChan59 發表於 24-10-21 18:14
好心你啦,博士論文你識咩?唔識唔好亂諗,我係同有修博經驗網友交流,不要扮嘢,歪曲我的說法。
...
冥頑不靈

點評

twhkleung    發表於 24-10-24 00:34

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120059
53#
發表於 24-10-21 18:14 |只看該作者
天外之人 發表於 24-10-21 09:46
這句"最難係打破(否定)自己努力咗幾年認知認為自己對嘅嘢,心理上,精神上都好大負擔。"  都係好多失敗後 ...

好心你啦,博士論文你識咩?唔識唔好亂諗,我係同有修博經驗網友交流,不要扮嘢,歪曲我的說法。

點評

beastiebistro    發表於 24-10-21 18:31
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

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5318
52#
發表於 24-10-21 09:46 |只看該作者
ANChan59 發表於 24-10-18 17:30
我以前都講過,第一次過唔到external examiner,到第二次才順利過關。

第一次及第二次之間最困難,我要將 ...
這句"最難係打破(否定)自己努力咗幾年認知認為自己對嘅嘢,心理上,精神上都好大負擔。"  都係好多失敗後得到成功才會承認面對既原因,這期間既長短取決於自己早唔早放得下去嘗試.

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11805
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發表於 24-10-21 08:21 |只看該作者
poonseelai 發表於 24-10-20 15:22
本帖最後由 poonseelai 於 24-10-20 15:23 編輯

直接入公司做唔洗比agent分一截, 仲有員工福利,累積年 ...
謝謝!
之前.細囝以工作的內容作為選擇排序.
合適和對未來發展有幫助的.
吸收經驗和工作記錄/資歷.較重要.

一直薪金是市價.
比同期的沒多沒少.

少了.根本不考慮.
聘請公司也是付正常的.
只是中介.他們在運作過程.
控制了職位薪酬的差距.


一一一一一

正如Radiomama說.
市場上優質長職.競爭很大.

其實.亞囝只係做了兩份工.
Intern 和第一份工.
每位上司對他很好.
係<極之>熱誠.
Intern 上司. Start-up 公司.當時.科技園有不少認識人脈.
很想替亞囝找工作機會.

第一工上司也一樣.
有分享一些職業資訊和朋友推薦職位.

一一一一一

兒孫自有兒孫福呀!

孩子建立好工作能力.
認真做事.
更加上潛質.

(我囝十分宅.只做正事.打吓機.就沒別的.有潛質.不囂張.
共事的上司很喜歡).

由於有數學天賦.(我見這裡有幾位家長的孩子都有數學天賦).
某程度.大家孩子都走接近的路.

有特質.
遇上適當的發揮機遇.
十分不錯.

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發表於 24-10-20 15:28 |只看該作者
poonseelai 發表於 24-10-20 15:22
本帖最後由 poonseelai 於 24-10-20 15:23 編輯

直接入公司做唔洗比agent分一截, 仲有員工福利,累積年 ...

競爭唔細,所以更加要有過人之處。去內地捱十年八載係出路之一。

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發表於 24-10-20 15:22 |只看該作者
stillgood20 發表於 24-10-20 13:30
彼此都係按demand and supply, price and value.
亞囝每年都upgrade 緊 price and value.

本帖最後由 poonseelai 於 24-10-20 15:23 編輯

直接入公司做唔洗比agent分一截, 仲有員工福利,累積年資

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120059
48#
發表於 24-10-20 14:34 |只看該作者
TAIOU4 發表於 24-10-20 13:48
講個笑話你聽
Agent工日日做到隻狗咁
基本上好少人有時間upgrade自己

我認同!
God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

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27803
47#
發表於 24-10-20 13:52 |只看該作者
樓上所講相信係經驗之談,與我見到嘅情況好接近。所以趁有機會(依家香港流出咗不少專業人士),把握機會(emoji)正職。

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發表於 24-10-20 13:48 |只看該作者
stillgood20 發表於 24-10-20 13:30
彼此都係按demand and supply, price and value.
亞囝每年都upgrade 緊 price and value.
講個笑話你聽
Agent工日日做到隻狗咁
基本上好少人有時間upgrade自己
尼行亦都缺乏有心有力self study o既人
當你做耐o左
就會發現自己係另類
D人有時間寧願諗炒股消費娛樂
都冇乜人會不斷學習
人o地乜都唔學都一樣有工做
你學多o左o野多o左o野做之餘份糧仲要一樣
人o地乜都唔識做就可以放假
你畀人知你識就全部都交畀你做
冇so


你覺得自己係另類有能力
就唔應該等

點評

twhkleung    發表於 24-10-20 14:48

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11805
45#
發表於 24-10-20 13:30 |只看該作者
TAIOU4 發表於 24-10-20 12:41
人o地唔想畀Head Count同Benefit先搵Agent賣仔
基本上冇乜機會可以轉正
就算你經Agent做幾多年都好
彼此都係按demand and supply, price and value.
亞囝每年都upgrade 緊 price and value.

Market price for freshman 當然係unbalanced.

不過. 最好新手要爭取好d ge 工作經驗.
往後. 在職場才有競爭力.

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8593
44#
發表於 24-10-20 12:41 |只看該作者
本帖最後由 TAIOU4 於 24-10-20 12:42 編輯
stillgood20 發表於 24-10-19 12:17
細囝係freshman.讀完degree, 2-3星期有間lT公司聘請了.
派了往最大日資銀行做編程.
Team leader 一年間放曬 ...

人o地唔想畀Head Count同Benefit先搵Agent賣仔
基本上冇乜機會可以轉正
就算你經Agent做幾多年都好
甲方公司有職升都唔會關你事
人o地所有員工福利你連一件都冇
一個唔like你或一個小職員投訴你
你會發覺人o地從來都冇當過你係人
除非你楂住佢spring pocket佢冇你唔得 <-- 冇可能


你有能力就要立即轉份唔經Agent o既工
後生都仲有機會去間大公司
做幾年就可上位
冇必要下下被迫砍掉重練


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