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isum97:
沙呂小人事變動是很普通的事,重要的是為何會變。若學校今年開學有一半同工走了,我會覺得有問題!
離職是誰的決定?校董、校監、校長、還是同工本人,是他們表演不好,還是去了一個更好的地方工作?
即使是小數人離開並不代表沒問題,是因為學校無錢,要減人手?還是要換班子?炒一個同工是對事,還是對人?
若離職是學校和同工有正面的影響,那當然應該慶祝。若不然的話,或會對現職同工做出一種殺雞警猴的作用。
若來年度,妳的孩子哭著跟妳說:「一年級班主任已走了,我很掛念她」,這是好事嗎?
(這不是好的感受)
原帖由 isum97 於 11-9-22 15:36 發表 
ACCWING:
不好意思, 只是好奇一問, 人事變動處處都有, 為何學校中的變動對選校有那麼大的影響呢?
[ 本帖最後由 Beloved 於 11-9-22 20:01 編輯 ] |
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