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本帖最後由 beastiebistro 於 25-4-14 14:27 編輯
kwunpa 發表於 25-4-14 01:20 
如果面試係公平,我同意你講法。
不過,我理解陳sir 吾係講面試,係講“關係”,係拼爹而吾係拼孩子。
各人當然可以有唔同意見。我睇法係interview求其train 吓就得未免太睇小面試官,或者太睇得起屋企有背景/關係嘅學生。
另外試問世上有咩係絕對公平嘅呢?就算比成績,都可以係拼邊個口袋夠深,可以十全大埔甚至專科專補?或者可以好似報美國大學咁,請consultant幫手執portfolio/essay,甚至「製造」課外活動?都講咗美國大學其實係唔睇interview 嘅,咪一樣係有後台有着數?
起碼有個interview就可以盡量防止收啲高分低能嘅讀書機器。會唔會有機會篩走咗一兩個有potential嘅學生?當然會。我個人認為寧缺勿濫係啱嘅態度...
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