GCE AL 執笠 - 升中派位

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發表於 23-10-11 11:00 |只看該作者

ANChan59 發表於 23-10-11 10:20
父母有屋嗎？

有一層自住的。

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發表於 23-10-11 11:01 |只看該作者

ANChan59 發表於 23-10-11 10:25
如果阿爸唔來佢嚟，可能玩自動消失或者WhatsApp 辭職。

本帖最後由 poonseelai 於 23-10-11 11:02 編輯

試過請個master畢業, 看似成熟D, 第一日返工唔見人, 又無電話, HR called 佢, 佢話父母叫佢想清楚先

所以D孩子肯返工已經好啦

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發表於 23-10-11 11:33 |只看該作者

本帖最後由 TAIOU4 於 23-10-11 11:34 編輯

poonseelai 發表於 23-10-11 11:01
本帖最後由 poonseelai 於 23-10-11 11:02 編輯

試過請個master畢業, 看似成熟D, 第一日返工唔見人, 又 ...

要父母出聲唔畀佢尼做
間公司應該都唔簡單
唔通係買賣某類金鎘產品???

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發表於 23-10-11 11:38 |只看該作者

TAIOU4 發表於 23-10-11 11:33
要父母出聲唔畀佢尼做
間公司應該都唔簡單
唔通係買賣某類金鎘產品???

我地只係一間二線頭會計師樓, 可能太細呢, 人工又唔高, 事實上我自己唔prefer請讀完學士立即讀 master的人

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105^#

發表於 23-10-11 11:48 |只看該作者

本帖最後由 TAIOU4 於 23-10-11 11:51 編輯

poonseelai 發表於 23-10-11 11:38
我地只係一間二線頭會計師樓, 可能太細呢, 人工又唔高, 事實上我自己唔prefer請讀完學士立即讀 master的人 ...

又咁講
雖然世上可能真係有奇蹟
但想得到奇蹟一定要負出巨大代價

人o地拎住手好牌
真係唔會入二線仲要低人工尼做開頭o羅
連D客o既Level都唔同
佢肯定做一陣就會轉去大行
真係何必呢...

讀完學士立即讀 master的人係讀到書o既人
做緊o野去讀Master係靠Master洗底o既人
本身Level完全唔同的
你唔Prefer請佢o地係因為心裡有數佢實走

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106^#

發表於 23-10-11 11:57 |只看該作者

TAIOU4 發表於 23-10-11 11:48
又咁講
雖然世上可能真係有奇蹟
但想得到奇蹟一定要負出巨大代價

本帖最後由 poonseelai 於 23-10-11 12:10 編輯

本帖最後由 poonseelai 於 23-10-11 11:58 編輯

讀到書唔代表做到嘢, 咁多年來interview過唔少master畢業, 坦白講請唔落, 只可以話好嘅已去了大行, 我無緣見到好嘅

而家少人入行, 唔好話master, 一般大學生做一兩年都去大行啦, 留下的總有原因, 例如唔想咁chur

近日有個轉去大行兩星期就走咗, 寧願轉去做part time

雖然我地係二線頭, 同大行差得遠, 香港都有近千個員工, 同事有心學, 學到嘅去大行一定無問題, 作為上司當然希望他們留下, 但作為朋友咁睇都希望他們在大行做得到又做得好

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發表於 23-10-11 12:11 |只看該作者

本帖最後由 TAIOU4 於 23-10-11 12:11 編輯

poonseelai 發表於 23-10-11 11:57
本帖最後由 poonseelai 於 23-10-11 11:58 編輯

讀到書唔代表做到嘢, 咁多年來interview過唔少master畢 ...

自己都知自己事啦
最安全咪請班學歷唔高中徒出家
保證入唔到大行做o既
就可以做耐啦

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猴子爸

子爵府

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108^#

發表於 23-10-11 12:15 |只看該作者

TAIOU4 發表於 23-10-11 11:48
又咁講
雖然世上可能真係有奇蹟
但想得到奇蹟一定要負出巨大代價

其实master现在都大把啦，都要看是什么学校，什么科目。反而undergraduate year1入名牌大学就困难许多，含金量高很多。
我都很怕请人，通常都是referral比较好。如果被逼要请，根据以往经验，我倾向请地区名校（我必定看中学），公开试成绩好，三大毕业。当然，如果是高层的，就另计。

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ANChan59

珊瑚宮

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109^#

發表於 23-10-11 12:33 |只看該作者

Rpp 發表於 23-10-11 11:00
有一層自住的。

這些啃老族，計算埋父母以後層樓都係佢囉，為什麼咁辛苦去供。

God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

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110^#

發表於 23-10-11 12:46 |只看該作者

TAIOU4 發表於 23-10-11 12:11
自己都知自己事啦
最安全咪請班學歷唔高中徒出家
保證入唔到大行做o既

咁簡單就好啦, 有部門試過, 做唔到要求, 其實而家大學生都要睇有無緣請到個好嘅

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ANChan59

珊瑚宮

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111^#

發表於 23-10-11 13:05 |只看該作者

poonseelai 發表於 23-10-11 11:01
本帖最後由 poonseelai 於 23-10-11 11:02 編輯

試過請個master畢業, 看似成熟D, 第一日返工唔見人, 又 ...

同意，父母可能太多干預，有時候要適可而止。

God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

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ANChan59

珊瑚宮

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112^#

發表於 23-10-11 13:13 |只看該作者

猴子爸發表於 23-10-11 12:15
其实master现在都大把啦，都要看是什么学校，什么科目。反而undergraduate year1入名牌大学就困难许多，含 ...

朋友referral 最好，但很多時時間點唔就，或者我覺得佢屈就。

阿仔搵實習位，特別大一大二，部份我要碌人情牌，但大三及畢業佢唔想referral，他係怕做得唔好，影響朋友關係或者做衰父母個名。

God grant me the serenity
to accept the things I cannot change;
courage to change the things I can;
and wisdom to know the difference.

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113^#

發表於 23-10-11 13:26 |只看該作者

本帖最後由 TAIOU4 於 23-10-11 13:26 編輯

poonseelai 發表於 23-10-11 12:46
咁簡單就好啦, 有部門試過, 做唔到要求, 其實而家大學生都要睇有無緣請到個好嘅
...

高學歷係證明到佢本質係合格
但並不代表適合於任何工作
學歷只係幫顧主Filter走特別差o既人
夾唔夾公司同工作係睇顧主判斷
不可斷言乜乜學歷就係唔掂

而有好多海外搖距大學的Top Up課程或是1年制洗底Master等沙紙都係大伏
夠經驗o既HR一睇佢條Path就應該可以連Interview時間都省下

人選你你選人
明知自己唔係最好但又想請個最好
好易跌入死Loop

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medicine

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114^#

發表於 23-10-11 13:32 |只看該作者

ANChan59 發表於 23-10-11 13:13
朋友referral 最好，但很多時時間點唔就，或者我覺得佢屈就。

阿仔搵實習位，特別大一大二，部份我要碌人 ...

門檻,或者講入場卷,(個人認爲)一向都係最珍貴.
正如前面有會員話留唔住某啲人,只是因爲他們開始未有某個入場卷.

過去,還在讀書時,見到"萬般皆下品唯有讀書高",覺得那是文人墨客的阿Q(至今都係).不過,除此之外,又有乜更快捷的分流之路?至於話難請到理想人選,這就涉及期望值管理,唔通入息中位數就想請到獨立核數?

PS:如今,只相信"百業皆上品,唯有投行尊".假如沒有實業,個個金融精英,食西北風?意即對於每一位勞動者,都係無限尊敬

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TAIOU4

發表於 23-10-11 13:41

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medicine

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	20042

115^#

發表於 23-10-11 13:33 |只看該作者

TAIOU4 發表於 23-10-11 13:26
高學歷係證明到佢本質係合格
但並不代表適合於任何工作
學歷只係幫顧主Filter走特別差o既人

高學歷係證明到佢本質係合格
但並不代表適合於任何工作
學歷只係幫顧主Filter走特別差o既人
夾唔夾公司同工作係睇顧主判斷
不可斷言乜乜學歷就係唔掂

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猴子爸

子爵府

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116^#

發表於 23-10-11 13:47 |只看該作者

ANChan59 發表於 23-10-11 13:13
朋友referral 最好，但很多時時間點唔就，或者我覺得佢屈就。

阿仔搵實習位，特別大一大二，部份我要碌人 ...

从雇主的角度，referral应该是最经济，最稳阵的方法，前提是中间人并没有整蛊，并且也认真地了解雇主要什么人和被介绍者是什么人。好的猎头公司也是不错的，只是太贵。
靠收信的话，读完，shortlist，约面试，迟到，失约，骑呢，笔试(要找个确实有料的，笔试是必需的，很多人很talk得，但原来要他们写东西，文法/分析力/组织力都很糟糕），最后有个好的，second/third in, 签约，又忽然no show，万一没有second best available, 整个流程又要再来一次。。。

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