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成功有原因
熱度 13 ||
今朝回覆其他帖子有關擇業問題，我只是用會計專業作例子。
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我想分享其他想法，好多專業人士有他們的專業技能及知識，同時有他們的專業或性格帶來的盲點。例如會計師傾向保守，有時過份強調風險管理，而令公司失了商機亦未可料。處事鐵板一張，有時有牙齒印亦未知，到減薪裁員，後勤會係重災區，比人擺上臺機會高d。所以對人處事都好重要，我見過最成功的FC有以下特徵:
1. 較外向，善於溝通，人源甚廣
2. 同理心，先聽後講，情理兼備
3. 持守專業，業務導向，事事雙贏
4. 龐大人脈網絡關係，進好攻，退可守
5. 除了善於管理公司資產，同時刻意經營自己的個人資產以便退休，狡兔三窟
其他行業及專業亦有類似情況，自己可以留意身邊的超級新星，唔好淨睇人地刷鞋及運氣，可能都有以上一些特徵。我有時都反問自己，點解我上到或者上唔到位......
多年經驗話我知，Transferable skills >>> Professional skills。
嘗試討論下......
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